人力資源顧問TowersWatson負責的「亞太區預算計劃報告」顯示，在17個亞太區的國家與地方中，香港僱員是實質加薪最低的地區；香港僱員的平均加幅為4.5%，僅高於4.4%通脹0.1個百分點。換言之，本港打工仔今年首季實質薪酬加幅只得0.1%。

新加坡也好不了香港多少，薪酬加幅比通脹只多0.7個百分點。最惹人妒忌的是越南，加薪幅度比通脹多出4.4個百分點；菲律賓也不錯，加薪幅度比通脹多4.1個百分點。

部分亞太國家或地區加薪情況：

香港 ：加薪4.5%，通脹4.4%

中國 ：加薪8.775%，通脹4.3%

日本 ：加薪2%，通脹0%

新加坡 ：加薪4.5%，通脹3.8%

南韓 ：加薪5.35%，通脹2.6

台灣 ：加薪4%，通脹2%