【職場慧眼】點解要試工(張慧敏)
張慧敏職場慧眼
「早晨,Son姐,最近見了幾份工。有offer也有試工。最想做的那份A工,對方已知我不會會計卻給了幾天試工機會。試工時對方教好多,亦說好多公司的事,令我覺得機會很大。後來試工完結,我還以為會成功錄取。結果她們說要考慮,請我回家等消息。因為試工時不可使用電話,其他offer電話,面試電話也miss了,想回撥對方也休息了。感覺被騙很多時間和機會,而且試工期間沒有簽過任何合約,離開亦沒有收到應有薪金,雖然佢話會有支票。同時有offer,試工應該點做?Offer hold唔到太耐,但又想試工。」
首先我表明立場,如果那一份是自己夢寐以求的工作,只不過是可能欠缺了相關經驗或者一些技能技巧,如果公司願意給予機會試工,對雙方面都有好處。除了省卻公司人手資源繁文縟節搞合約搞手續,同時亦為自己留條後路,萬一工作並不是和自己想像的相符,又或者公司人事文化不適合自己可以知難而退。避免誤打誤撞,雙方各有期望合不來的時候,真正說走就走合則來不合則去。尤其是很多人怕經常轉工寫花自己的履歷,試工不失為一個好方法。
不過大前提是,應該一早講清楚,試工究竟試甚麼,你願意接受的話,亦先要問清楚究竟如何界定工作是否適合自己。我只是不明白,為什麼你好像是不明不白地去試工的?
工作期間不可以用電話,吃飯時間總有吧?要覆個電話有幾難?你說有其他Offer的電話,如果對方真的要請你的話,不會找不到你就取消Offer吧?留言或者send個message WhatsApp通知你有幾難?同樣地想約你面試的話,錯過了今日的工作時間內回覆,明天早上覆不就得了?
其實問題出於在你自己身上,總是三心兩意唔知道自己想點,搞到自己兩頭唔到岸,看你的情況好像皇帝女唔憂嫁,我亦毋需太監上身為你乾着急。究竟如何選擇,除了你自己,沒有人能夠幫到你!