當年今日

平價傭工保險 專攻鐘點家傭

蘋果日報 2002/07/10 00:00


根據勞工處資料顯示(截至六月底),目前家務助理的職位供應只有453個,數目明顯遠遜於外傭,可想而知有關保險產品需求相對亦少,難怪一直不被市場重視。直至本月,首個針對本地鐘點家傭的保險產品,才正式在市場出現。
恒生銀行新近推出的「鐘點家傭保障計劃」,是市場上首個專門針對鐘點家傭的保險產品,針對市場類同產品收費較高的弱點,以較低廉的保費作招徠,希望可以搶佔市場空間。然而,保費雖低,對家傭提供的保障範圍,亦有所限制。
事實上,香港不少家庭,夫婦兩人皆為上班族,聘請鐘點家傭,每周數天清潔家居,情況極為普遍。以往,聘有鐘點家傭的僱主,要為其家傭購置保險的話,一是投家傭全保,即是等同一個住宿傭工的保障;不然就是投保一般勞工保險,兩者保費相若,但前者的保障較全面。

平均每月保費25元
現時,市場上的家傭保險產品,多是為全職家傭而設,部份產品更只供外傭投保,保障雖較全面,惟保費亦相對較高,一般每年保費介乎500至800元不等;對於鐘點家傭每周只需數百薪酬來說,僱主便會覺得不化算。恒生的鐘點家傭保障計劃,保費約300元。
根據現行的勞工法例,僱主必須為其僱員(包括鐘點家傭),投保工傷補償保險,若果不依法行事,最高可被判罰款10萬及監禁兩年。勞工處發言人指出:「為免牴觸相關法例,建議所有(包括只是聘請鐘點家傭)的傭主,都為其家傭投保工傷保險。」
與傳統的家傭保單比較,鐘點保險不設住院、牙醫及門診等保障。恒生銀行助理總經理兼保險業務主管陳健波說:「我們的保單主要是沿用香港意外保險工會所發布的勞工保單版本,再因應市場需求,對受保條件略作修訂,並不設免責期,對於鐘點家傭而言,應該足夠。」
每周工作限20小時
此外,假若鐘點家傭於工作期間遭遇意外而受傷或死亡,僱主須依照僱員補償條例賠償,當中涉及的金額,實難以估計,若果沒有投保相關的保險,對僱主可以造成極沉重的財務壓力。
陳健波表示:「與一般家傭保險一樣,鐘點家傭保險,為僱主提供高達1億的責任保障,以加強僱主權益。」
現時,只要合約鐘點家傭,在本港具合法受僱資格,年齡介乎18至60歲,年薪少於6萬元,以及每周工作時間不超逾20小時,便可以由僱主填表申請投保。
記者:丹琍