思匯昨日發表報告，分析過去20年香港女性角色及地位的轉變，其中一位參與研究的香港過渡期研究計劃主任戴高禮教授指，雖然近年女性能完成高等教育的比例上升，卻未能晉身專業及管理職位，不少人選擇擔任教師、政府部門或私有化的公共服務，「由於功能界別的女性選民僅集中於某幾個界別，即教育、社會福利和衞生服務，女性影響力因而未能在立法會得到體現」。
戴高禮解釋，女性要肩負家庭責任，照顧孩子及雙親，鮮有參與專業團體，使席位被男性壟斷，而這些團體正正有權提名功能界別候選人，令女性的訴求無形中消失。他指00、04年及08年立法會選舉中，30席功能組別議員只有4名女性，12年功能組別增至35席，但沒有女性，「最好的解決方法當然是完全取消功能組別」。