內地一般官員的退休年齡為60歲（省部級為65歲、國家領導人為67歲），因此早年出現官員臨退休時瘋狂斂財的「59歲現象」。但近年這種現象有所消退，不是官員不再貪腐，而是早吃早着，不會「臨老入花叢」。而35歲是內地提拔年輕幹部的年齡界線，令人震撼的是，越來越多年輕幹部等不及跨過這條年齡界線就倒在貪腐中。
35歲現象日趨嚴重，自然是內地官員選拔、監督制度的弊端的表現，但有兩層社會因素不容忽視。一是，無論是周永康、薄熙來、徐才厚所代表的黨政軍最高領導的貪腐，還是中共十八大以來43個省部級以上貪官的落馬，都為年輕幹部樹立了上樑不正下樑歪的榜樣，這種示範作用豈是現有的反貪口號和反貪機制所能抑制？
二是，現時35歲以下的貪官，屬於80後，其中不乏官二代、不乏獨生子女，他們為人比上一輩更為張揚，恃權而驕、恃權而貪，豈有敬畏法律、道德可言？35歲綜合症還有藥可醫嗎？
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