【本報綜合報道】美國勞工市場持續復蘇，美國勞工部昨公佈12月份就業報告，其中失業率進一步下跌，由前月的5.8%回落至5.6%，為6年半以來最低的水平，市場原本預期僅回落1百分點至5.7%。
期內，非農業職位新增25.2萬個，稍高於市場預期增加24萬個；而11月份數字亦由原增加32.1萬上調至35.3萬個，令前兩月合計新增職位淨上調數字達5萬個。
至於同月私人新增職位則報24萬個，同樣遠高於預期增加22.8萬個；製造業職位則增加1.7萬個，亦勝預期增加1.5萬個。
不過，上月平均時薪按月回落0.2%，與預期升0.2%大相逕庭；按年計，工資則增長1.7%，亦遜預期。

儲局理事指未宜加息

總結去年全年，美國勞工市場全年增加295萬個職位，為15年來最多，反映美國企業對美國經濟持續樂觀，亦無懼海外經濟不穩的衝擊。
消息公佈後，場外股市好淡爭持，開市前半小時（本港時間昨晚10時）道指期貨報17814點，跌6點。滙市則持續波動，美元雖仍然強勢，但美滙指數已回落至92.07水平，因為市場見薪酬水平回落，反映通脹仍低迷，儲局未必會急於加息。10年美債息亦回落，最低曾見1.96厘。
由於美國就業市場好壞會直接影響美國聯儲局對貨幣政策的決定，特別是何時啟動加息至為關鍵，故市場仍關注儲局理事的看法。芝加哥儲行行長埃文斯指，美國就業增長已經有一段很長時間表現理想，而上月薪資水平下滑某程度上是低通脹的迹象，他認為儲局在2016年前都不應該加息，希望看到通脹率能向2%目標走得更近。埃文斯今年在儲局公開市場委員會（FOMC）仍然有投票權。
另一位今年沒有FOMC投票權的理事、明尼亞波利斯儲行行長柯薛拉柯塔亦表示，美國核心通脹率需大幅升向2%，薪資要加快上升，而且市場通脹預期指標也要改善，儲局才可加息。