港龍航空空勤人員協會與資方就今年加薪幅度達成共識，2,000名港龍空中服務員下月起加薪3%，飛行津貼則由每小時79.49元加至81.87元，加幅同樣3%。港龍空勤人員協會主席施安娜表示，管理層答應向艙務長職級以下的員工，增設部份非飛行勤務津貼，包括員工若參與年度飛行安全考試，或懷孕空姐處理飛行以外職務，每日可獲200元津貼。公司又會就是否延長員工退休年齡至60歲，與工會成立的工作小組磋商。

施安娜表示，國泰去年盈利23億元，但公司解釋大部份盈利均來自聯屬公司，未來公司仍面對不同的挑戰。工會期望公司能夠兌現承諾，當來年業績表現更佳時，可回饋員工更理想的薪酬加幅。

除了加薪及加津貼，施安娜透露，公司將向高級艙務長額外派發手提文件袋，所有空服員亦統一獲發可摺疊手提袋。工會一直爭取將退休年齡由55歲延至60歲，公司同意與工會成立工作小組，並向全體駐港空服員進行問卷調查，若有過半數員工投票同意改制，國泰管理層會與工會就延長退休年齡談判。工會呼籲員工投贊成票，先爭取談判機會，再一同商討細節。

-----------------------------
《蘋果動新聞》訂閱新世代，4月開始免費訂閱，現在接受登記！
http://bit.ly/2Ja3IXw
-----------------------------
星期一至五晚上10點半
《動腦Q》Let's Q the money！
http://bit.ly/2QW8LcI