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九巴人事部「錯字通告」轟車長衝動 高層籲罷駛前三思

蘋果日報 2018/02/24 18:56

九巴工業行動

九巴一批月薪車長不滿「被代表」接收資方提出的改善薪酬架構方案,決定晚上8時發動工業行動抗議。不過九巴高層晚上見記者時堅稱,今次的「優化(改善)」方案已回應員工訴求,呼籲參與工業行動的車長「三思」,勿「衝動行事」,公司傍晚更發內部通告,警告車長若違反工作指引,必定遭嚴厲紀律處分,惟通告將「廣大市民」打錯為「港大市民」。
通告由九巴人力資源部主管簽發,稱只限員工閱讀參考,不得向外界轉發和上載互聯網。通告批評參與工業行動的車長「衝動行事」,對所有持份者有不良影響,希望公司上下所有員工「團結一致」,以服務乘客為先,並「緊急呼籲」車長緊守崗位,遵守公司既定指引及交通規則。
九巴企業策劃及業務發展總經理蘇偉基晚上在記招稱,今次底薪改善方案旨在回應員工訴求,強調不會取締每年6月1日生效的恆常薪酬調整,公司每年4至5月會吸納員工意見,今次工業行動九巴聯絡過兩大工會,得悉工聯會屬下的汽車交通運輸業總工會及九巴職工總會均不會參與工業行動。
九巴車廠總經理彭樹雄希望參與工業行動的車長,能夠將服務市民的福祉放在首要,及希望車長考慮道路安全。他指明白車長有訴求,公司有渠道讓員工作出反映,亦一定會聆聽所有車長的希望,他指關於6月1日的工資調整會盡快與各大工會磋商,早點落實讓車長得到應得的增幅。他呼籲參與工業行動的車長三思,不要用不安全及妨礙市民大眾的做法影響巴士服務,重申公司絕對樂意聆聽所有員工的聲音,「佢哋嚟搵我哋傾,我哋一定會傾」。
蘇偉基補充,員工如果對薪酬不滿意,可以表達訴求,再三強調下月的新方案不會取締每年6月的加薪調整,是次底薪上調涉及1.6億元支出。被問到會否懲罰參與工業行動的車長,彭指現階段不想有任何揣測,任何公司都有其守則要遵守,呼籲有意參與的同事為大家、社會及自己著想。
不會參與罷駛的九巴職工總會理事長黃醒祥指,不認同今次行動,覺得必須透過溝通去解決問題,他指雖然薪資方案或有不足,可能有一小撮同事誤解,他希望車長謹守崗位,以免影響市民及大家對車長的印象。他又引述管理層指,公司有望提早在3至4月了解同事的加薪意見,他重申改善方案不是加薪,可能是一小撮人誤解為加薪,強調正式加薪是五六月才發生。
對於有車長指工會不代表他們的聲音,黃指九巴有8,000個車長,工會不可能每個車長都能回應,他指其工會有足夠代表性,合情合理的訴求一定會幫會員爭取。
運輸署則呼籲工會發起工業行動時,應盡量保持道路交通暢順,並須顧及道路使用者的安全。