王太已懷孕八個多月,由於這是第一胎,她對照顧嬰兒毫無經驗,所以打算聘請一名外傭協助照顧即將出生嬰兒。王太以前從未聘請過傭工,對於聘用傭工需注意事項:包括是否需要為傭工購買保險等,並不清楚。
問:王太是否需要為她聘用的外傭投購工傷保險?
答:需要。《僱員補償條例》適用於包括本地家傭或外傭在內的所有僱員,不論他們是否按連續性合約受僱、兼職或全職。該條例規定,所有僱主都必須為其僱員投購工傷保險,以承擔僱主在該條例及普通法下的補償責任。
問:如果王太沒有按法例為其聘用的外傭投購工傷保險,須承擔甚麼後果?
答:後果非常嚴重:
1.違反強制投購工傷保險的規定,可被勞工處檢控,一經定罪,最高可被判罰款十萬元及監禁兩年。