【本報訊】金管局有少壯高層先後離隊向外尋夢，該局前助理總裁李永誠7月底將離職，而去年6月離任的另一前助理總裁（貨幣管理）鄭發，則據悉剛剛復出，擔任四大會計師事務所之一羅兵咸永道（PwC）的高級顧問，受聘形式屬兼職合約。

分析謂，面對監管當局對企業及金融機構，有關風險管控與合規要求的尺度越趨嚴格，加上近年該局員工薪酬增幅追不上通脹，具有銀行監管及市場合規經驗的局方高層，投身私營機構變得更加「吃香」，遂成為市場羅致對象。

任高級顧問　屬兼職合約

鄭發回覆本報查詢時確認，出任PwC高級顧問。他於1996年加入金管局任見習經理，到2013年4月獲升為助理總裁，接替當時「登六」退休的萬少焜，出任助理總裁（銀行監理）一職。

消息說，鄭發已於本周上班，由於他離開金管局後重投市場尚需4個月的「冷河期」，故新職務屬兼職合約，該局已根據嚴格附帶條件予以批准。

金管局發言人回應說，根據該局現行安排，助理總裁級別或以上職員，離職後的管制期為1年；如離職人員於管制期內擬受聘於其他機構，須事先取得金融管理專員批准。

鄭發去年中離開金管局兩個月後，以《貼地風管》專欄在網誌發表文章，提倡用風險管理概念分析事情及處理問題，頭炮作品就是批評轟動全城的港鐵（066）工程事件及高層風管意識。

分析認為，雖然鄭在會計師事務所工作與核數無關，但具有銀監及風控經驗的監管機構前高層，可協助會計師行的上市公司或金融機構客戶，在內部審計時偵測風險漏洞並補漏拾遺，效用非常顯著。

另一位於2013年退休的該局前高層萬少焜，據聞亦在「四大」會計師事務所之一，從事兼職性質的項目顧問工作。
記者：劉美儀