聯通在每個工作組內,都由集團內部抽調部門副總經理、經理及副經理各一名,以及加入多名員工參與,而SKT也派出相應的工作團隊。今年6月SKT宣布購買聯通紅籌10億美元可轉換債券。
聯合工作組主要職責,在於探討雙方可能的合作模式。消息人士表示,聯合工作組的磨合情況將決定SKT未來在聯通的位置。他又透露,聯通與SKT成立的聯合工作組將於本月內完成首階段調研,雙方大規模的CDMA終端聯合採購近期也將行動。初期採購就將達到數十萬台的規模。
他透露,包括以上模式是否可行在內的調研,近期將形成報告提交兩公司的決策高層。