【本報訊】訂立最低工資的法例草案，最快將於半年後完成。據了解，勞工處正研究外籍家庭傭工應否被視為「清潔工」、而納入最低工資的涵蓋範圍。處方認為這個議題極具爭議、也很政治化，必須首先得到社會共識。

月薪料比現時高

消息人士表示，一方面，外傭的確負責家居清潔；但另方面，外傭已有合約規定的工資，「外傭一日做十幾小時、一個月放4日假，如果要以最低工資時薪30蚊計，月薪一定比𠵱家三千幾蚊多好多！」
由於這議題涉及條例對「清潔工」的定義，勞工處正仔細勾畫清潔工的涵蓋範圍，以防將來有人提出訴訟，「一場官司足以推翻成條條例！」截至上月底，工資保障計劃的清潔及保安員工參與率僅46%，約87,800人，今年第二季處方將就「成效不彰」作出界定。
另方面，終審法院上月裁定黑工因工受傷或死亡，也可獲《僱傭補償條例》賠償，目前共有約6宗黑工賠償的申請，涉款約240萬。勞工處即將完成條例的中期檢討，據悉，處方傾向修例堵塞漏洞。