【本報訊】香港電訊業總工會接獲員工投訴，指因應電訊盈科外判客戶維修及安裝服務而成立的十間龍頭公司，近日強迫員工簽署新合約，取消底薪變為按件工計算收入，變相在不作補償下遣散他們。該會召開員工大會後決定，全體員工拒絕簽署新合約，並已去信資方要求撤回有關安排，否則會發動罷工或上街等抗爭行動。
電訊業總工會副主席鄭俊文昨解釋，○二年本港經濟低迷，電盈礙於大裁員會引來社會迴響，推出「減磅」計劃，由一些面臨遭刪減的部門管理人員組成三大類龍頭公司，三年內承包電盈客戶安裝及維修、網絡地線鋪設及機樓維修等外判工序。龍頭公司共有十七間，涉及約一千六百名員工，其中十間負責提供客戶維修及安裝服務。

或採取罷工抗爭

鄭俊文透露，這些公司承包電盈工序的期限今年屆滿，最近這十間承包客戶維修及安裝的公司強迫員工簽署新合約，由原本獲發底薪變為按件工計算收入，變相解除僱傭關係但不作遣散補償。
他批評，自從龍頭公司組成至今三年以來，員工已經累積減薪達四成。以現時員工每月收入一般約七千元計，一旦變為件工計算收入，即使每人每日可以接獲五至六件工作，但以每件工作平均三十元計算，每月收入也僅五千多元。
總工會日前召開員工大會，通過全體員工拒絕簽署新合約。工會已去信十間龍頭公司要求撤回新合約安排。工聯會立法會議員王國興亦協助員工，昨日去信電盈要求開會商討解決辦法。
王國興警告，工會要求龍頭公司及電盈，分別在星期三前及一個星期內作出合理的答覆，否則將採取罷工等激烈抗爭行動。本報昨致電電盈發言人了解情況，但至截稿前未獲回覆。