早兩天，Yahoo!的TerrySemel由CEO退下成為獨立非執董，老套一點，是符合市場預期。由舊年底Garlinghouse爆出花生醬事件，將Yahoo!的官僚病抖出來，到雅虎中國總裁謝文上任僅41天宣佈離職，由外至內已經有人說要撤換TerrySemel，到了現在才把他撤下來，是遲了點，不過，遲到好過無到。

網絡大爆破失方寸

如思哲般的老一輩互聯網人，定必做過Yahoo!的粉絲。到後來，Google不經不覺變成了生活的一部份，才忽然發現，原來已經很久沒用Yahoo!，見到這個集體回憶由盛至衰，總叫人感到世事的無常。想當年，30還不到的JerryYang，舉手投足都可以被國際傳媒講上一天，這種風頭又怎會是今天的陳士駿可比擬？
自從2000年網絡大爆破，Yahoo!也失了方寸，JerryYang頭上光環也漸漸褪色。Google的出現，令到Yahoo!瞬間變得土頭土腦，當然，後來的歷史也說明，Yahoo!的市值只有Google的四分之一。

官僚成習難扭亁坤

TerrySemel也就是這個時代的Yahoo!舵手，當然，股東要問責，也自然問到他的頭上。在過去兩年，Yahoo!錯得最厲害的，竟然是走回頭路去做Media，這個定位也幾乎成為行內的笑話，大家更加自不然將所有問題歸咎於那個出身華納的TerrySemel。
不過，JerryYang是ChiefYahoo!又兼任CEO，也不一定可以扭轉亁坤。ChiefYahoo!在過去那麼多年，都沒有真正落手落腳去操作這間本來如日中天的未來企業，在丟下戰袍多年的他，可以帶領Yahoo!的技術發展去哪裏呢？而且有創造能力的人才可遇不可求，像Yahoo!這種官僚成習的公司，容得下天馬行空嗎？
看JerryYang的扑架，說Yahoo!的Vision是要speed,clarityanddiscipline，是典型的官僚心態。對不起，Terry跟Jerry，實在沒有大分別，而且他的新拍檔SueDecker，又是傳統管數婆；由頭到尾，換TerrySemel似找個代罪羔羊多於有心改革。
案內人隨筆網誌： http://wanszezit.wordpress.com/
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