位於牛頭角的宏光護老院涉拖欠外勞加班補水和法定假期，每月強迫外勞「回水」三千，變相剋扣工資。9名外勞上周四起集體離場，繼早前在政府總部外通宵集會，再聯同社區及院舍照顧員總工會趁端午節假期，在旺角通菜街擺放街站和派發傳單，向市民力數宏光四宗罪。

宏光早前被揭剝削外勞，要求員工無薪加班、每月在12,000月薪中回水3,000元，變相剋扣工資，員工亦不設例假，一星期工作7日，有員工曾就薪金問題與上司爭拗，被僱主即時解僱並要脅帶返內地。勞工處今周四將為雙方進行調解，總工會組織幹事曾紀南指，這批外勞最遲於本月28號就會喪失居留權，需折返內地，現時職工盟動用了勞動權益基金，為外勞安排住宿，但預料金額只能維持至25號，希望資方能盡快提出調解和賠償方案。但他指，會為外勞權益追討到底，不排除向入境事務處要求讓她們持續逗留在港。

關注新來港人士的同根社捐出鹹肉糭為外勞做節，為她們打氣。來自湛江、40多歲的鄒女士指，在宏光工作已有7年，離鄉別井來港為改善家人生活，坦言香港的薪酬待遇比湛江好，當地打工仔平均月薪不過千元。不惜繳付2萬多元的「勞動費」於內地中介機構，來港在院舍任職護理員。

鄒女士又指，外勞普遍不熟悉香港勞工法例，被僱主剝削而不自知，備受不公平對待，「每半年先返鄉下一次，連個仔都唔認得我，話我係親戚，嗰刻我個心碎咗」，直至有同工被無理解僱才恍然大悟。被問到會否憂慮事後被僱主列入黑名單，喪失留港工作機會，鄒女士稱「決定企出來反抗係需要好大勇氣」。

工黨立法會議員張超雄指，宏光事件不只是外勞問題，認為照顧員被剝削直接影響院舍服務質素，照顧者需提供扶抱、餵食等貼身服務，「老闆點樣對待前線員工，就係點樣對待我哋的老人家」，直言要反對奴隸式僱傭關係。