【本報訊】公務員事務局局長王永平正式成為公務員之首。港府承認，王永平已取代政務司司長曾蔭權以往管理公務員的角色，並會在下月首次擔任晉升高官的委員會主席，掌握所有文官（即政務主任職系）的升遷。不過，有資深政務主任不滿王永平是政府任命的問責高官，由他去決定公務員升遷，有損文官制度和公務員政治中立，更恐王永平為鞏固董建華的班子，偏向擢升特首的「自己友」。

城市大學公共及社會行政學系教授張炳良，同意政務主任的憂慮，他說：「一個人嘅身份會影響立場同處事方法，王永平掌握埋高官升遷，難免令人擔心董建華更加有效去左右文官制度。」
過往本港一直沿用英式文官制度，設立政務主任職系，負責制訂政府政策，政務司司長以公務員之首的身份，擔任局長級或副局長級的高官晉升委員會會議主席，以下職級才由公務員事務局局長主持。不過，自董建華在七月起實施高官問責制，所有局長改為特首委任，即是政治任命，他們已非傳統的文官，而常任秘書長及以下的政務主任職級仍屬傳統文官。
公務員事務局證實，政務司司長曾蔭權不再擔任晉升委員會主席，並把管理公務員的角色，交給公務員事務局局長王永平，王永平將擔任今次高官晉升委員會主席。同時，公務員敍用委員會主席鮑文將會以觀察員身份列席晉升委員會。

安排屬香港特色
該局發言人說，雖然王永平是問責制官員，但他負責公務員管理措施，同時為確保政府政策推行，要找最佳人選，故由他擔任晉升委員會主席。發言人承認此安排與其他推行內閣制的國家不同，但這是香港的特色。
有個別資深政務主任對本報記者指出，公務員要政治中立，是確保不管誰人做特首，公務員仍然要保持中立，處事公正。但負責掌握公務員晉升的人，是由特首任命，實在令人質疑王永平會否為顧及特首的管治，而擢升特首的自己友。此舉無疑是破壞既有的文官制度，助長擦特首鞋文化。

被指兩面不是人
張炳良教授也表示，英國的做法是由最資深的文官兼任公務員之首，主持最高層文官晉升，那就不怕選人原則不同。他說：「政治還政治，文官還文官，先至能夠保持公務員制度完整性。」其實較早時已經有公務員團體指摘王永平兩面不是人，並質疑他游說公務員減薪時，究竟是幫董建華抑或幫公務員。