【本報訊】踏入五月，近千個政府暑期實習生空缺陸續推出市場，包括稅務局、發展局和教育局在內的九大部門率先展開招聘。過去一年通脹上升，但政府暑期實習生工資未見同步增加，月薪維持7,700元，時薪平均44元，與去年一樣。　記者：盧文烈

最近透過公務員事務局網頁招聘暑期實習生的部門有稅務局、發展局、教育局、投資推廣署、效率促進組、財政司司長辦公室、康樂及文化事務署、政府物流服務署及破產管理署。稅務局空缺最多，招聘100人協助處理稅務有關工作；效率促進組招聘23名實習生，負責客戶服務及管理政府青少年網站。

提供近千個職位

政府暑期實習生月薪7,700元，一般每周工作44小時，聘用期1.5個月至3個月不等。應徵者須正就讀本港或海外專上學院，個別部門有額外要求，以稅局為例，應徵者須修讀會計學位；財政司司長辦公室招聘的暑期研究助理要求應徵者主修經濟學。
近年政府部門提供的暑期實習生空缺每年近1,000個，2010年聘請了900多人，2011年則有887人受聘，估計今年招聘人數相若。公務員事務局發言人接受查詢時表示，2012年度「專上學生暑期實習計劃」已推出，各部門因應其實際需要，自行決定本年度是否聘請暑期實習生，暫未能提供具體數字。
未推行最低工資前，政府暑期實習生月薪3,000至7,000元不等，政府雖不受最低工資法例約束，但為免致批評，政府去年將實習生人工劃一增至7,700元。環球管理諮詢公司董事總經理李漢祥認為工資不算吸引，「過去一年通脹都5%啦，今年冇加薪，唔係好合理。」他表示，在政府部門實習的經驗，有利日後應徵公務員職位，但對投身商界未必有幫助。有關計劃可參閱公務員事務局招聘網址（ http://www.csb.gov.hk/tc_chi/recruit/7.html）