【彌補成本】
最低工資加兩蚊，小商戶首當其衝。有清潔商會表明會將最低工資升幅轉嫁消費者，料部份屋苑管理費明年增加一成。不過，有食肆則表示要無奈「硬食」，聲稱為免顧客流失，不敢貿然加價。
香港衞生業界大聯盟召集人甄瑞嫻稱，調高最低工資後，本身工資已超過最低工資水平的僱員都會要求加人工，連帶其他例如勞工保險支出、強積金及假期薪酬開支等都要上調，保安及清潔業界無可避免透過加價彌補成本上升，料部份屋苑及商場明年加一成管理費。

基層工人：點維生？

西餐廳意想屋老闆傑哥則說，最低工資加兩蚊，一個月的開支多2,000至3,000元。其小店人均消費約40至50元，但面對現時經濟不穩，客人已較少外出用餐，即使外出用膳也會四圍格價，因此不敢貿然將成本轉嫁消費者，惟有靠延長營業，及增加平價食物種類，薄利多銷，開拓客源。
不過，餐飲聯業協會會長黃家和則表示，餐飲業的實質時薪早已高於新最低工資水平，例如前線樓面時薪有50至60元，清潔工也有40元以上，新水平對資方負擔不算太大。
僱主對新最低工資各有盤算，但基層工人則抱怨加得太少，清潔工友英姐在清潔公司任職散工時薪約40元，但因散工每月平均上班不足20天，扣除生活開支平均每月僅可儲蓄3、400元。她直斥最低工資只有34.5元：「梗係唔夠啦！你話加2蚊可以點維生？我𠵱家40蚊都掹掹緊。」
■記者袁楚雙、盧文烈