醫管局發言人指轄下內務會議昨討論並同意上述新安排,所有部門及員工組別適用,部門主管可按個別情況,考慮豁免懷孕少於32周的員工夜更當值,以體恤員工可能面對的工作壓力。根據2015至16年度申請產假的數字估計,劃一安排後,今年約有950名懷孕員工會受惠於此項安排。
護協主席李國麟表示,該會早前已去信要求局方豁免懷孕28周的護士返夜更,同時促增加病房的資源及人手,包括長夜津貼資源。惟當局最後仍決定將有關豁免周數定於32周,該會昨已向會員發出意向書,了解正在或計劃懷孕的護士,希望將豁免返夜更的安排定於哪個周數,包括懷孕28周、30周、32周或其他周數等意見。預計意向結果下月底交醫管局,冀局方屆時能正視護士的訴求。
■記者梁麗兒