【最低工資】勞工組織皆拒凍結或調低 職工盟倡時薪加至$47每年檢討

蘋果日報 2020/06/15 20:36

最低工資職工盟蒙兆達

檢討法定最低工資的公眾諮詢將於明天(16日)結束。各大工會已向最低工資委員會提交意見書,建議最低工資由現行每小時37.5元,加到42元至47元,當中以職工盟叫價最高。不論建制或民主派勞工組織都表明,不會接受凍結或調低最低工資,並建議改革檢討機制,由每兩年一檢,改為每年檢討一次。

最低工資由2011年起實施。職工盟總幹事蒙兆達指,「兩年一檢」是最低工資制度致命漏洞,令基層員工加薪幅度長期滯後,並高估受惠僱員人數。以今年檢討為例,委員會引用去年經濟數據釐定工資變動,但需待來年5月才正式落實,隨着市場調整工資水平,過去數據顯示,受惠人數減少達八成半,令低薪一族難以脫貧,薪酬未能趕上通脹,生活質素倒退。

對於商界早前曾放風,提出凍結最低工資水平「遲啲先加返」,蒙兆達表示強烈反對,批評做法對基層員工落井下石,雖然疫情影響經濟增長,但未見通縮情況,「嗌凍薪對低薪人士好殘酷」。他指,參考外國經驗,如經濟衰退時過份削減工資,會令內部經濟需求萎縮,造成惡性循環。

因應歷年通脹數據,職工盟建議調升最低工資至47元。但蒙兆達指,最低工資委員會調整工資水平傾向保守,過去即使經濟向好時,「拗5毫子都拗到牙肉出血」,對委員會最終決定不感樂觀。

此外,工聯會今亦提交意見書,要求調升最低工資至43.5港元,升幅16%,以確保可追過通脹,保障低薪勞工的基本工資。港九勞工社團聯會早前亦發新聞稿,建議最低工資增至不少於42元,及實行最低工資水平「一年一檢」。

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